职场形象管理书单（职场人形象管理第一原则）
管理类书籍
1、以下是10本适合创业者阅读的经营管理类书籍：《历代经济变革得失》内容：全面回顾中国两千多年经济变革历史，探讨变法对社会和历史进程的影响。适合人群：经济管理入门读者。《经营战略全史》内容：讲述100年来经营战略的理论变迁，包括经典理论、原始创立思想和重要概念。适合人群：了解经营战略历史的读者及专业人士。
2、以下是十大经典管理类书籍：《管理者必读12篇》：一款专为中、高阶管理者设计的自主培训产品，提供卓越的培训体验，助力个人成长。《管理的实践》：开启了管理学的新时代，现代流行的管理思想和实践大多源于此书，如目标管理、参与管理等。
3、以下是一些写得比较好的管理类书籍：《有效的管理者》：核心观点：管理者的效率是决定组织工作效率的关键因素。提出了有效管理者必须养成的五种习惯。推荐理由：由现代管理学之父彼得·德鲁克所著，是管理领域的经典之作。
4、以下是一些推荐的企业管理类书籍： 《哈佛管理全集》 简介：该书集涵盖了企业管理的各个方面，从战略规划到日常运营，为读者提供了全面的管理知识和实践指导。 《经典管理思想库》 简介：本书汇集了历史上最具影响力的管理思想和理论，适合希望深入了解管理学科发展脉络的读者。
5、以下是作为管理者必读的6本管理类书籍推荐：《经理人参阅：企业管理实务》内容概要：本书汇集多位管理大师的智慧，深入探讨现代企业管理，为管理者提供丰富的管理学知识。推荐理由：适合新手和资深管理者，帮助全面了解企业管理本质，优化管理实践，引领团队成功。
6、建议：了解商业模式变革历史的必读书籍。04 书名：《创业七堂课》作者：秋叶 类型：经管类 字数：8万字 内容概要：本书以七堂创业课程的形式，系统地讲解了创业项目的商业模式、现金流、成本控制、伙伴选择、资源链接、员工管理、战略规划、风险识别和规避等关键内容。
管理者必读书单/六本经典的管理书籍
1、管理者必读的六本经典管理书籍如下：《管理，使命、责任、实务》：作者：彼得·德鲁克简介：被誉为现代管理学的经典之作，帮助管理者深入理解管理的使命、责任与实践，是管理学之父彼得·德鲁克的杰作。
2、德鲁克给管理者的6本经典著作如下：《公司的概念》：以通用汽车为实例，深入剖析公司运作与社会问题，揭示企业首要任务是顾客导向，以及“创造顾客”的核心企业使命。
3、《我在通用汽车的岁月：斯隆自传》艾尔弗雷德·斯隆回忆通用汽车的崛起，介绍持续经营与战略发展的重要管理原则。《影响力》罗伯特·西奥迪尼解析说服力的七大原则，教你如何在不同场景下有效影响他人。《零售的哲学》铃木敏文分享日本7-Eleven的成功秘诀，揭示零售创新与顾客体验的奥秘。
4、德鲁克，管理学界的巨星，其六本经典力作犹如璀璨明珠，照亮了管理者前行的路途。从泰普洛精心挑选的书单中，我们领略到《公司的概念》——以通用汽车的实例，深入剖析公司运作与社会问题，揭示了企业首要任务——顾客导向，以及创造顾客的核心企业使命。
有什么书是写人如何做到表情不把自己出卖的
核心书单推荐：《扑克脸的艺术》通过商业谈判案例拆解微表情管控技巧，埃里克·平克斯结合FBI审讯经验，给出职场场景中控制眨眼频率、笑容幅度的具体训练方法。《身体语言密码》第四章节专门解析如何通过调节呼吸节奏稳定面部肌肉群，作者阿兰·皮斯在书中配有微表情冻结练习图示。
《骆驼祥子》通过人力车夫“祥子”一生几起几落、最终沉沦的故事，揭露了半殖民地半封建的中国社会底层人民的悲苦命运。祥子的遭遇，证明了半殖民地、半封建的时代里的劳动人民想通过自己的勤劳和个人奋斗来改变处境，是根本不可能的。小说刻画了许多像祥子一样的小人物形象。
有时他觉得“一个人仿佛根本什么也不是，只是一只鸟。自己去打食，落到网里，吃人家的粮米，便得老老实实在笼子里，给人家啼叫，而随时可以被人家卖掉”。 地方色彩 老舍先生的小说创作，在艺术上的一个突出特点是讲求“俗”和“白”。所谓“俗”，指的是描写普通的市井生活，写风俗、民俗。
外公其实是很善良的人，就是不会表达自己的想法。我想大概因为小时候没有人跟外公玩吧，这点我很同情外公。 外公在我的心理永远是这么的和蔼可亲，我为我有这样的外公而感到骄傲。
人物描写 着力在刻画其心理状态。对人物内心世界的剖视，是很成功的。并且，老舍写人的内心世界，总是通过叙述去写，使人看去这仿佛不是在描写，而是在叙说，这是他写人物心理状态的独特之处。语言特色 用的是道地的北京话，简结又朴素，基本克服了早期作品中为引人发笑而出现的贫嘴油舌。
刚入职场必读的十本书
《杜拉拉升职记1》是一本由读者热捧上畅销榜的书，在“2007年度图书畅销排行榜”中其以励志类赫然在榜。这是一本中国白领必读的职场修炼小；是白领丽人500强的职场心得，揭示了外企生存智慧。《升职记》介绍了“典型的中产阶级的代表”杜拉拉，姿色中上，没有特殊背景，受过良好教育，靠个人奋斗获取成功。
进入职场必看的十本书包括：《非暴力沟通》、《高效能人士的七个习惯》、《思考，快与慢》、《学会提问》、《影响力：说服力的心理学》、《如何阅读一本书》、《赢》、《原则》、《精力管理》和《深度工作》。
《能力陷阱》你认为的的那个真是的自己，无非是过去的自己。本书深刻揭示职场的三大观念陷阱，并提出“先行动，后思考”的方法论。《逆商》等待逆境的风暴结束，就是在等待生命的终结。作者详尽地介绍了逆商的三大理论支柱，全面展示如何应对逆境，如何重塑生活，从而超越自己，掌控生活。
职场必看的十本经典书籍如下：《谁坐了我的位子》：核心观点：强调职场中的行为举止与交际能力的重要性，描述了职场中同事与亲密朋友间的微妙关系。《最伟大的思想》：核心观点：教会读者如何运用自己的思维，突破僵化的思维模式，重视思想本身的内涵与影响。
